高强公司2021年度主题劳动竞赛先进个人事迹展播【第一期】

一年来，高强公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实上级各项决策部署,紧紧围绕集团“稳中求进、改革创新、协同发展、提质增效、赢在执行”的工作总要求，开展的以“强化作风、优化服务、创新科技、保证质量,努力完成生产经菅目标”为主题的劳动竞赛完美收官!公司全体员工坚定信心、攻坚克难、赶学比超，争做岗位能手，共推选出16位先进个人。让我们来一睹他们的风采吧!

【十大标兵-杨楠】

杨楠，男，在高强一站技术质量科试验室从事原材料试验检测、试验资料整理归纳以及参与配合比定制工作。同时，作为高强一站创新工作站团队中的一员，多次参与重点工程特殊混凝土应用工作。地铁工程超长距离泵送中，他负责原材料实验数据的收集，为制定配合比提供试验依据;在通州远洋中心项目中，他全程参与试配，进行拌合物工作性能试验，通过优化原材料，分析试验数据，最终确定理论配合比;副中心交通枢纽04标涉及C35超缓凝桩，在项目中他主要负责试配后混凝土拌合物指标数据的收集。他参与的多项工程在实际生产施工过程中，得到了施工单位和业主的一致好评。

【十大标兵-杨志宝】：

杨志宝，男，现为高强一站经营负责人。2021年初，他带领站内科室人员克服种种困难，坚定经营方向，坚持以集团内部客户为根基，多渠道开拓集团外部国企、央企等优质客户的经营思路。在公司、站领导的帮助下参与了集团内部在朝阳区和通州区的项目，开拓了中铁五局、中铁大桥局、中铁二十二局、城建轨道交通等集团外部大客户。同时，根据今年市场变化，调整了地产开发项目的份额，加强在手合同项目的服务，在施工过程中以品质和服务赢得施工单位的信任。

【十大标兵-王栓】：

王栓，男，在通州分公司担任设备管理员，一直以来，他默默坚守岗位，甘于奉献，做好设备保障工作。在检修工作中，他以“最低的成本、最优的质量，取得最大的效益”为理念，在节能降耗上挖潜革新，处处注意节约。

他常说：“虽然我是一名老职工，但在设备管理上是个新手，因此，我要更加细心认真，用心做好设备管理工作。”他从设备分类做起，将设备按不同类型做好分类，牢固树立企业文化理念，以集体利益为重。

王栓在工作中从各方面对设备进行维修保养，延长设备的使用寿命，提高设备工作效率，努力使检修工作成为以可靠性为中心的工作。

【十大标兵-丁京会】：

丁京会，男，现担任通州分公司质检科质检员。他每天巡视料场不少于3次，认真核对搅拌机输入配合比与资料，检查使用的原料与配合比。

2021年初，在了解疫情的严重境况后，他舍小家为大家，克服孩子小，需要照顾的困难，在和家人说明情况后，用最短的时间赶到单位。他严格按照站里的相关规定进行隔离后，又投入到复工复产工作之中。

复工复产初期，在人员不足、工作无法正常运转的情况下，丁京会同志坚持在质检、操作岗位上接连工作，跨岗、单人盯岗，24小时随时进入工作状态，在站内封闭工作，直至顺利完成复工复产任务。